L’organisation du temps de travail présente des enjeux majeurs : mise en place d’une organisation adaptée, source de compétitivité de l’entreprise ; réponse aux besoins et contraintes des salariés, source d’attractivité des talents ; instauration de règles claires, simples et comprises, source de sécurisation juridique…
Ce guide s’adresse aux entreprises relevant de la branche des bureaux d’études techniques, des cabinets d’ingénieurs-conseils et des sociétés de conseil (dite « Syntec ») souhaitant organiser leur durée du travail dans des conditions différentes de ce que prévoit la convention collective.
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